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美光台灣員工獎金與利潤分享安排

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AI 綜述

美光向台灣廠區約700名產線員工發放獎金,部分員工全年整體薪酬超過60個月薪資。獎金包括約7.5至12.5個月薪資的年度績效獎金、相當於年薪20%的量產獎金,以及約新台幣100萬元的一次性感謝獎金。另一方面,桃園廠工會與管理層仍有爭議,工會要求建立常態化利潤分享制度,雙方安排於11月6日進行第三次談判。美光亦宣佈自2027財年起,為全球員工增設季度利潤獎金;首期全數以現金發放,其後按現金與股票各半發放。

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報道時間線

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10月31日
  1. 新浪科技
    美光台灣廠約700名員工獲相當於五年薪資的獎金

    美光向台灣廠區約700名產線員工發放獎金,部分員工全年整體薪酬超過60個月薪資。獎金包括約7.5至12.5個月薪資的年度績效獎金、相當於年薪20%的量產獎金,以及約新台幣100萬元的一次性感謝獎金。桃園廠工會與管理層仍有爭議,工會要求建立常態化利潤分享制度,雙方定於11月6日進行第三次談判;美光另宣佈自2027財年起為全球員工增設季度利潤獎金,首期全以現金發放,之後按50%現金、50%股票發放。

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